Aday Araştırmacı (TBTK.SAGE.ADAY.2026-2.17) Alımı (1 kadro)

TÜBİTAK SAGE — Aday Araştırmacı (TBTK.SAGE.ADAY.2026-2.17) Görev yeri: Ankara · 1 kişi · Başvuru: 2026-09-30 09:00 – 2026-11-04 17:00 Opto-Mekatronik Birimi Yürütülen projeler kapsamında opto-mekanik, elektro-mekanik, kontrol sistemleri alanlarında ihtiyaç duyulan mekanik tasarım, kontrol, analiz ve test faaliyetleri konularında yetiştirilmek ve görev almak üzere Kısmi Süreli Aday Araştırmacı istihdam edilecektir. Bölümler: Havacılık ve Uzay Mühendisliği, Kontrol ve Otomasyon Mühendisliği, Makine Mühendisliği, Makine ve İmalat Mühendisliği, Mekatronik Mühendisliği, Mekatronik Sistemler Mühendisliği, Otomotiv Mühendisliği, Uçak Mühendisliği, Uçak ve Uzay Mühendisliği, Uzay ve Uydu Mühendisliği Öğrenim: Lisans Devam Ediyor, Çift Anadal Devam Ediyor Yabancı dil: İngilizce: YDS 70, YÖKDİL 70, KPDS 70, ÜDS 70, FCE C, CPE C, CAE B, TOEFL-IBT 84, TOEFL-CBT 221, TOEFL-PBT 561, %100 İngilizce Yeterlilik VAR Ek puan: Onur/Ödül Statü: Proje Personeli Adaylarda Aranacak Özel Koşullar Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Havacılık ve Uzay Mühendisliği, Kontrol ve Otomasyon Mühendisliği, Makine Mühendisliği, Makine ve İmalat Mühendisliği, Mekatronik Mühendisliği, Mekatronik Sistemler Mühendisliği, Otomotiv Mühendisliği, Uçak Mühendisliği, Uçak ve Uzay Mühendisliği, Uzay Mühendisliği veya Uzay ve Uydu Mühendisliği bölümlerinin birinde 2026-2027 eğitim-öğretim yılında 3. veya 4. sınıfta öğrenim görecek olmak. Adayların aşağıda belirtilen konularda bilgi birikimine ve yetkinliğe sahip olması tercih sebebidir: · Mekanik tasarım faaliyetlerine ilgi duymak, · Mekanizma tasarım ve analiz faaliyetlerine ilgili olmak, · Temel mekatronik sistem bileşenleri hakkında bilgi sahibi olmak, · Mekatronik sistemler kapsamında MATLAB, MATLAB/Simulink, LABVIEW, PYTHON vb. yazılım araçları ile kontrol sistemleri üzerine modelleme ve benzetim konularına bilgi sahibi olmak, · Modelleme ve Simülasyon, Sistem Tanımlama, Kontrol Sistemleri hakkında lisans dersleri almak, · Klasik/modern kontrol yöntemleri ve frekans uzayında kontrol sistemi tasarımı hakkında bilgi sahibi olmak, · Sistem tanımlama konusunda bilgi sahibi olmak, · Hardware in the loop test sistemleri ve gerçek zamanlı benzetim altyapılarında çalışmaya hevesli olmak, · Güncel ve yenilikçi teknolojik konular ile ilgili araştırmalar yapmak, hevesli olmak ve uygulayabilmek, · Yazılı ve sözlü etkin iletişim becerilerine sahip; takım çalışmasına yatkın ve insan ilişkilerinde başarılı olmak. Adaylarda Aranacak Genel Koşullar a) Aşağıdaki şartları iş başvurusu aşamasında ve işe giriş esnasında sağlıyor olmak; Lisans Genel Not Ortalaması + 10.000 / (Üniversiteye Yerleştirme Sınavı Sıralaması) + Özel Koşul Ek Puanı >= 3,20 Özel Koşul Ek Puan Şartı Puan Tüm Pozisyonlar için; Ulusal/Uluslararası yarışma derecesine/ödülüne sahip olmak 0,3 · Lisans öğrenimi boyunca veya sonrasında alınan lisans/iş tanımı alanı ile ilgili birincilik, ikincilik veya üçüncülük derecesi/ödülü puan hesaplamasına dahil edilecektir. · Adayın birden fazla derece/ödül sahibi olması durumunda en fazla 0,9 özel koşul ek puanı eklenecektir. Üniversite not sistemleri 100'lük sistemde olan adayların not ortalamaları, Yükseköğretim Kurulunun yayınlamış olduğu 4lük Sistemdeki Notların 100lük Sistemdeki Karşılıkları Tablosu esas alınarak 4lük sisteme dönüştürülecektir. Adayın yurtdışındaki bir üniversitede öğrenim görüyor olması durumunda (10.000/Üniversite Yerleştirme Sıralaması) puan katkısı ve Lisans Genel Not Ortalaması yerine, Times Higher Education (THE) sıralamaları dikkate alınarak belirlenen puan eklenecektir. Listede ilk 1000de yer almayan üniversitelerden başvuru kabul edilmez. ÖSYM sınavına girmeden Türkiyedeki üniversitelere yerleştirilmiş yabancı öğrenciler veya Dikey Geçiş Sınavı vb. ile lisans öğrenimine devam eden adaylar için sıralama formülünde, üniversiteye yerleştirme sıralaması olarak öğrenim gördükleri bölümün, adayın lisans bölümüne başladığı yıldaki en düşük üniversite yerleştirme sıralaması alınır. b) İngilizce yeterliliğini aşağıdaki sınavların birinden alınan puanla kanıtlamış olmak (Tabloda belirtilen sınavlardan alınan puanlarda herhangi bir geçerlilik süresi aranmaz). Sınav Türü KPDS UDS YDS YÖKDİL TOEFL IBT TOEFL CBT TOEFL PBT FCE CAE CPE Kısmi Süreli Aday Araştırmacı 70 84 221 561 C B C Lisans öğrenimleri sırasında Türkçe, İnkılap Tarihi gibi asıl alanla ilgili olmayan dersler dışındaki tüm derslerinin %100'ünü İngilizce aldığını belgeleyen (E-devlet üzerinden alınan Öğrenci Belgesinde veya Üniversiteye Giriş Sınavı Yerleştirme Belgesinde lisans bölümünün %100 İngilizce olarak belirtilmesi) adaylardan İngilizce yeterlilik puanı aranmaz. c) Ayda en az 3 (3 x 8 saat = 24 saat), en fazla 13 (13 x 8 saat = 104 saat) gün görev yapmasına engel bir durumu olmamak (Kısmi zamanlı çalışma süresinin toplamı değerlendirilecektir. 8 saat 1 güne tekabül etmektedir). d) Kısmi Süreli Proje Personelinin (Aday Araştırmacı) mezun olduktan sonra tam süreli proje personeli statüsüne geçirilebilmesi için ilanda yer alan şartları sağlamaya devam etmesi gerekir. e) Kamu haklarından yasaklanmamış bulunmak. f) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek hastalığı ya da bulaşıcı hastalığı bulunmamak. g) Taksirli suçlar, kısa süreli hapis cezasına seçenek yaptırımlara çevrilmiş suçlar ile aşağıda sayılan suçlar dışında tecil edilmiş hükümler hariç olmak üzere; altı aydan fazla hapis veyahut affa uğramış olsalar bile Devletin güvenliğine, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı işlenen suçlarla, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, nitelikli hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas gibi yüz kızartıcı veya şeref ve haysiyeti kırıcı suçtan veya kaçakçılık, resmi ihale ve alım satımlara fesat karıştırma, göreve ilişkin sırrı açıklama, Devlet sırlarına karşı suçlardan dolayı hükümlü bulunmamak. 667 sayılı KHK kapsamında terör örgütlerine veya Milli Güvenlik Kurulunca Devletin milli güvenliğine karşı faaliyette bulunduğuna karar verilen yapı, oluşum veya gruplara üyeliği, mensubiyeti veya iltisakı yahut bunlarla irtibatı bulunmamak.