Aday Araştırmacı (TBTK.BİLGEM.ADAY.2026-2.02) Alımı (4 kadro)

TÜBİTAK BİLGEM — Aday Araştırmacı (TBTK.BİLGEM.ADAY.2026-2.02) Görev yeri: Ankara · 4 kişi · Başvuru: 2026-09-30 09:00 – 2026-11-04 17:00 BİLGEM Ankara yerleşkesi bünyesinde yürütülen projelerde aviyonik alanında araştırmaların yapılması, teknolojilerin ve prototiplerin geliştirilmesi, aviyonik standartlarına uygun şekilde ürünlerin geliştirilmesi faaliyet alanlarında görevlerini icra etmek için, Donanım tasarımı yapma ve geliştirme (Analog / Güç elektroniği / Sayısal Devre Tasarımı), Sayısal devre tasarımı yapma ve geliştirme (FPGA Tasarımı, Verilog- VHDL Tasarımı), Gömülü yazılım tasarımı yapma ve geliştirme, Geliştirilen donanımların gerçek zamanlı işletim sistemleri için sürücü tasarlama, kullanıcı tarafından ihtiyaç duyulan BSP paketini geliştirme, Mekanik tasarımı yapma ve geliştirme, Geliştirilen elektronik ekipmanların mekanik (CAD) tasarımlarını yapma, ekipman mekanik entegrasyon çalışmalarını yürütme, Test Mühendisliği faaliyetlerini yapma ve geliştirme (Sistem Seviyesi / Kart Seviyesi), Sistem Mühendisi faaliyetlerini yapma ve geliştirme, faaliyetlerinde görevlendirilmek üzere Kısmi Süreli Aday Araştırmacı istihdam edilecektir. Bölümler: Elektrik ve Elektronik Mühendisliği, Elektrik-elektronik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Mekatronik Mühendisliği, Mekatronik Sistemler Mühendisliği, Makine Mühendisliği, Makine ve İmalat Mühendisliği, Kontrol ve Otomasyon Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği, Endüstri ve Sistem Mühendisliği, Matematik, Matematik Mühendisliği, Yapay Zeka Mühendisliği, Yapay Zeka ve Veri Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi ve Mühendisliği, Bilgisayar Bilimleri, Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar ve Yazılım Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği Öğrenim: Çift Anadal Devam Ediyor, Lisans Devam Ediyor Yabancı dil: İngilizce: YÖKDİL 70, KPDS 70, YDS 70, ÜDS 70, FCE C, CPE C, CAE B, TOEFL-IBT 84, TOEFL-CBT 221, TOEFL-PBT 561, %100 İngilizce Yeterlilik VAR Ek puan: Onur/Ödül Statü: Proje Personeli Adaylarda Aranacak Özel Koşullar 1.Yükseköğretim kurumlarının en az dört yıllık lisans eğitimi veren Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Bilimi ve Mühendisliği, Bilgisayar Bilimleri, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Bilgisayar ve Yazılım Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği, Kontrol ve Otomasyon Mühendisliği, Yapay Zeka Mühendisliği, Yapay Zeka ve Veri Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği, Endüstri ve Sistem Mühendisliği, Matematik, Matematik Mühendisliği, Makine Mühendisliği, Makine ve İmalat Mühendisliği, Mekatronik Mühendisliği veya Mekatronik Sistemler Mühendisliği bölümlerinin birinde 2026-2027 eğitim-öğretim yılında 3. veya 4. sınıfta öğrenim görecek olmak. 2.Adayların aşağıda belirtilen alanlarda bilgi birikimi veya yetkinliğe sahip olması veya ilgi duyması tercih sebebidir: Elektronik Harp sistemleri konularında bilgi sahibi olmak, Aviyonik sistemleri konularında ilgi sahibi olmak, Ekip çalışmasına yatkın olmak, Kendini geliştirmeye hevesli olmak, İletişime açık olmak, Analitik düşünce yapısına sahip olmak, Meraklı, ilgili ve sorumluluk sahibi olmak, Problem çözme becerisine sahip olmak. Adaylarda Aranacak Genel Koşullar a) Aşağıdaki şartları iş başvurusu aşamasında ve işe giriş esnasında sağlıyor olmak; Lisans Genel Not Ortalaması+10.000/(Üniversiteye Yerleştirme Sınavı Sıralaması)+ Özel Koşul Ek Puanı >= 3,20 Özel Koşul Ek Puan Şartı Puan Ulusal/Uluslararası yarışma derecesine/ödülüne sahip olmak 0,3 Lisans öğrenimi boyunca veya sonrasında alınan lisans/iş tanımı alanı ile ilgili birincilik, ikincilik veya üçüncülük derecesi/ödülü puan hesaplamasına dahil edilecektir. Adayın birden fazla derece/ödül sahibi olması durumunda en fazla 0,9 özel koşul ek puanı eklenecektir. Üniversite not sistemleri 100'lük sistemde olan adayların not ortalamaları, Yükseköğretim Kurulunun yayınlamış olduğu "4'lük Sistemdeki Notların 100'lük Sistemdeki Karşılıkları Tablosu" esas alınarak 4'ük sisteme dönüştürülecektir. Adayın yurtdışındaki bir üniversitede öğrenim görüyor olması durumunda (10.000/Üniversite Yerleştirme Sıralaması) puan katkısı ve Lisans Genel Not Ortalaması yerine, Times Higher Education (THE) sıralamaları dikkate alınarak belirlenen puan eklenecektir. Listede ilk 1000'de yer almayan üniversitelerden başvuru kabul edilmez. ÖSYM sınavına girmeden Türkiye'deki üniversitelere yerleştirilmiş yabancı öğrenciler veya Dikey Geçiş Sınavı vb. ile lisans öğrenimini tamamlamış öğrenciler için sıralama formülünde, üniversiteye yerleştirme sıralaması olarak öğrenim gördükleri bölümün, adayın lisans bölümüne başladığı yıldaki en düşük üniversite yerleştirme sıralaması alınır. b) İngilizce yeterliliğini aşağıdaki sınavların birinden alınan puanla kanıtlamış olmak (Tabloda belirtilen sınavlardan alınan puanlarda herhangi bir geçerlilik süresi aranmaz). Sınav Türü KPDS UDS YDS YÖKDİL TOEFL IBT TOEFL CBT TOEFL PBT FCE CAE CPE Kısmi Süreli Aday Araştırmacı 70 84 221 561 C B C Lisans öğrenimleri sırasında Türkçe, İnkılap Tarihi gibi asıl alanla ilgili olmayan dersler dışındaki tüm derslerinin %100'ünü İngilizce aldığını belgeleyen (E-devlet üzerinden alınan Öğrenci Belgesinde veya Üniversiteye Giriş Sınavı Yerleştirme Belgesinde lisans bölümünün %100 İngilizce olarak belirtilmesi) adaylardan İngilizce yeterlilik puanı aranmaz. KPDS : Kamu Personeli Yabancı Dil Sınavı ÜDS : Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavı YDS : Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı YÖKDİL : Yükseköğretim Kurumları Yabancı Dil Sınavı TOEFL IBT : Test of English as a Foreign Language - Internet-Based Test TOEFL CBT : Test of English as a Foreign Language - Computer-Based Test TOEFL PBT : Test of English as a Foreign Language - Paper-Based Test FCE : First Certificate in English CAE : Certificate in Advanced English CPE : Certificate of Proficiency in English c) Ayda en az 3 (3*8 saat = 24 saat), en fazla 10 (10*8 saat = 80 saat) gün görev yapmasına engel bir durumu olmamak (Kısmi zamanlı çalışma süresinin toplamı değerlendirilecektir. 8 saat 1 güne tekabül etmektedir). d) Kamu haklarından yasaklanmamış bulunmak. e) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek hastalığı ya da bulaşıcı hastalığı bulunmamak. f) Taksirli suçlar, kısa süreli hapis cezasına seçenek yaptırımlara çevrilmiş suçlar ile aşağıda sayılan suçlar dışında tecil edilmiş hükümler hariç olmak üzere; altı aydan fazla hapis veyahut affa uğramış olsalar bile Devletin güvenliğine, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı işlenen suçlarla, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, nitelikli hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas gibi yüz kızartıcı veya şeref ve haysiyeti kırıcı suçtan veya kaçakçılık, resmi ihale ve alım satımlara fesat karıştırma, göreve ilişkin sırrı açıklama, Devlet sırlarına karşı suçlardan dolayı hükümlü bulunmamak. 667 sayılı KHK kapsamında terör örgütlerine veya Milli Güvenlik Kurulunca Devletin milli güvenliğine karşı faaliyette bulunduğuna karar verilen yapı, oluşum veya gruplara üyeliği, mensubiyeti veya iltisakı yahut bunlarla irtibatı bulunmamak.